Vierzehn Grundprinzipien für ein nachhaltiges Human Resource Management, um Leistungsfähigkeit, Motivation, Engagement und Bindung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu wahren und zu steigern.
Sustainable Human Resource Management
Vierzehn Grundprinzipien für ein nachhaltiges Human Resource Management, um Leistungsfähigkeit, Motivation, Engagement und Bindung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu wahren und zu steigern.