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Evaluation Mitarbeiter-Feedback

Coaching Organizational Changes (COC)

Evaluation Mitarbeiter-Feedback

Coaching Organizational Changes (COC)

SMART Experience Feedback von SMART FED ist ein 360° Organisationsradar, das positive wie negative Entwicklungen und Veränderungen in Echtzeit sichtbar macht.
Das heißt, es zeigt präzis und dezidiert auf, wo und wie Entwicklungen und Veränderungen, aber auch der Status quo, die Leistungsfähigkeit der Organisation sowie die Motivation und das Engagement der Mitarbeitenden beeinflussen.
SMART FED unterstützt und berät Unternehmen und Organisationen in diesem Kontext auf verschiedener Art und Weise.
  • Evaluation der Mitarbeiter-Feedbacks – Was hat wirklich Gewicht und welche Priorität?
  • Evaluation der Interventionen – Was sind angemessene und geeignete Maßnahmen?
  • Begleitung der Maßnahmenumsetzung – Coaching von Führungskräften und internen Fachstellen.
SMART FED hilft Ihnen, die wertvollen Informationen der Feedback App optimal und gezielt zu nutzen.
Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen zum Coaching-Angebot oder Fragen bezogen auf Ihre Unternehmung/Organisation.

Kontakt

Ich interessiere mich für das Angebot von SMART FED zur Evaluation und Nutzung des Mitarbeiter-Feedbacks für eine nachhaltige Organisationsentwicklung.

    Anrede: FrauHerrkeine Angabe







    Unternehmensentwicklung und Organisationsentwicklung

    SMART FED Coaching

    für nachhaltige Veränderungen