Interessiert, mehr zu erfahren?

Hier fnden Sie detaillierte Informatonen zur
Die SMART FED Idee
Das SMART FED Tool
Mitarbeiter Feedback is. Mitarbeiterumfrage

Folgen Sie uns

What are you looking for?

Simply enter your keyword and we will help you find what you need.

SMART FED - Inhouse Workshop

Die Ressource Mitarbeiter effizient & effektiv nutzen

Kontext

In den letzten Jahren haben Unternehmen viel Zeit und Geld in die Optimierung, Automatisierung und Digitalisierung ihrer Geschäftsprozesse investiert.
Parallel dazu hat ein genereller organisatorischer Wandel begonnen. Agile Organisationen, agiles Projektmanagement oder das Homeoffice halten nun endlich Einzug in die Unternehmenswelt.
Doch was von Fachexperten und Beratern euphorisch gefeiert wird, beinhaltet in der Praxis viele neue wie auch altbekannte positive wie negative Einflüsse auf die Effizienz und Effektivität der Mitarbeitenden und damit deren Performance.
In diesem Kontext steht der Workshop „Die Ressource Mitarbeiter effizient und effektiv nutzen“ von SMART FED. Denn die Ressource „Mitarbeiter“ ist viel zu teuer, um schlecht genutzt zu werden.
Mit dieser Perspektive richtet sich das Angebot an Unternehmen, die bestrebt sind Effizienz und Effektivität ihrer Mitarbeitenden nicht dem Zufall zu überlassen.

Ziele

Sie schärfen das Bewusstsein für die Vielfalt der Faktoren mit Einfluss auf die Effizienz und Effektivität der Mitarbeitenden in unterschiedlichen Funktionen und Hierarchieebenen
Sie evaluieren Möglichkeiten und Wege, um diese Faktoren für Ihr Unternehmen systematisch zu erkennen, zu analysieren und sinnvoll zu handhaben.
Sie identifizieren und reflektieren Schlüsselfaktoren im Kontext aktueller organisatorischer Veränderungen in Ihrem Unternehmen.

Inhalte

Der Workshop setzt sich aus folgenden Kerninhalten zusammen, deren Schwerpunkte sich an der Situation und den Bedürfnissen des Unternehmens bzw. der Organisation anpassen lassen.
  • Direkte und Indirekte Einflussfaktoren auf Effizienz und Effektivität der Mitarbeitenden
  • Reflexion der Einflussfaktoren im Kontext der eigenen Unternehmung / Organisation
  • Klassische Wege zur Identifikation der organisationsrelevanten Einflussfaktoren
  • SMART FED’s intrinsischer Ansatz zur Identifikation der Einflussfaktoren
  • Einflussfaktoren richtig einordnen, gewichten und sinnvoll handhaben
  • Identifikation und Reflexion der Schlüsselfaktoren für Effizienz und Effektivität im Kontext aktueller
    organisatorischer Veränderungen im eigenen Unternehmen

Methodik

Der methodische Schwerpunkt in diesem Workshop liegt auf Diskussionen, Reflexionen und Analysen in Kleingruppen und im Plenum.
Des Weiteren beinhaltet der Workshop eine vertiefende Betrachtung zum Aspekt „direkte & indirekte Einflussfaktoren“.

Dauer

1 Tag

Kontakt

Wünschen Sie weitere Informationen oder haben Sie Fragen zum Inhouse Workshop, so senden Sie uns bitte mit dem nachfolgenden Formular Ihre Kontaktdaten zu.
Wir werden uns umgehend bei Ihnen melden. Vielen Dank.

Ich interessiere mich für folgenden Inhouse Workshop:

Die Ressource Mitarbeiter effizient & effektiv nutzenWertschätzung in KrisenzeitenMitarbeiter-Feedback in agilen Organisationen

Anrede: FrauHerr







SMART FED Inhouse Workshops

Wertschätzung in Unternehmen
Feedback im Kontext agiler Organisationen
Open Employee Experience Feedback